2015年5月25日，為了充分調(diào)動員工的工作積極性，提升團體榮譽感，使大家能夠在緊張的工作中勞逸結(jié)合，瑞普生物空港分公司組織生產(chǎn)部員工參加了一場別開生面的“拓展訓(xùn)練”活動。

　　生產(chǎn)部全員共計39人，實際參與37人，出勤率達(dá)到95%?；顒訌南挛?點開始，共持續(xù)了4個小時。過程中，大家摒除了工作中經(jīng)理、班長等一些管理層的頭銜，而是讓基層員工充分展示自我，充分挖掘大家的潛力。

　　此次拓展訓(xùn)練，主要進行了包括“穿越電網(wǎng)”、“急速60秒”、“時空隧道”、“絕妙組合”四項活動。在徹底打破現(xiàn)實工作中班組分配的基礎(chǔ)上，按照男女比例將隊員們平均分成三個團隊，通過第一環(huán)節(jié)的破冰訓(xùn)練推選出隊長、政委，集思廣益起隊名、口號，并在各自的隊旗上簽字立誓。緊接著進行第一個項目 “穿越電網(wǎng)”，緊張而激烈的電網(wǎng)穿越過程，充分鍛煉了大家協(xié)調(diào)分工、密切配合的能力;接下來的“急速60秒”活動，則充分考驗了團隊的集體智慧，達(dá)到了 1+1大于2的效果;在“時空隧道”環(huán)節(jié)，每個團隊在充分理解任務(wù)卡的基礎(chǔ)上，商討出最優(yōu)的制勝方法，面對不同的提議，大家限時模擬試驗，力求在最短的時間內(nèi)達(dá)成團隊目標(biāo)。在你追我趕的活動氣氛中，比賽愈來愈激烈，三輪比賽結(jié)束后出現(xiàn)了兩隊平局的狀態(tài)。最后一場比賽即加時賽，最終確定了比賽的排名。由楊遠(yuǎn)偉代表的綠隊、李學(xué)如代表的藍(lán)隊以及王道卓代表的紅隊依次獲得一、二、三等獎。

　　在接近尾聲的活動分享環(huán)節(jié)，三個團隊分別推舉出代表，對本次拓展訓(xùn)練進行活動分享，隊員們紛紛表示通過此次拓展訓(xùn)練，凝聚了團隊精神、磨練了自身意志、鍛煉了動手能力、增強了時間觀念，同時也總結(jié)了自己在比賽過程中的不足之處。通過這次活動我們也發(fā)現(xiàn)了員工們的閃光點，使不同班組的員工更加熟悉，為今后工作的密切配合打下了良好的基礎(chǔ)。